Praktikant (3-6 Monate Vollzeit) im Kundenmanagement (m/w/d)
Lust auf Content Marketing?
Komm zu uns als Praktikant (3-6 Monate Vollzeit) im Kundenmanagement (m/w/d)!
Das bieten wir Dir:
- Eine großartige Atmosphäre in einem jungen Team, auf das man sich stets verlassen kann und das für (fast) jeden Spaß zu haben ist
- Viel Raum, um Dein Uni-Wissen rund um Marketing und Kommunikation sowie Deine Kreativität für Kunden unterschiedlichster Branchen einzusetzen
- Die Möglichkeit, multimediale Projekte und Kampagnen nicht nur mitzugestalten, sondern auch eigenverantwortlich umzusetzen
- Eine Abteilung, die Start-up-Mentalität lebt, allerdings auch die Möglichkeiten des großen Medienhauses im Rücken schätzt und nutzt
- Eine flexible Arbeitsweise durch eine Mischung aus Bürotagen und mobile Office
Das sind deine Aufgaben:
- Konzeption, Organisation und Abwicklung von Projekten und Kampagnen
- Vorbereitung und Unterstützung bei Kundenterminen
- Unterstützung unserer eigenen Marketingmaßnahmen (Social Media, Blog, Anzeigen uvm.)
Das solltest Du mitbringen:
- Du absolvierst gerade ein Bachelor- oder Masterstudium in den Bereichen Medien, Marketing oder einer ähnlichen Fachrichtung und möchtest parallel dazu ein Pflicht- oder Orientierungspraktikum absolvieren
- Du überzeugst gerne andere von deinen Ideen und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite
- Deine Kreativität verhilft Dir zu außergewöhnlichen Einfällen und Lösungen
- Du bist gut organisiert und weißt Prioritäten richtig zu setzen
Klingt als würdest Du zu uns passen?
Melde dich bei uns!
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung gleich über den „Jetzt Bewerben!“-Button oder per E-Mail an bewerbung@mainpost.de Die Mediengruppe Main-Post schätzt und fördert Vielfalt in ihrer Belegschaft. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Lebensentwürfen sowie mit unterschiedlichen sozialen und kulturellen Hintergründen.
Benefits bei der Main-Post
Hohe soziale Verantwortung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Vergünstigtes Firmenrestaurant
Parkplatz vor dem Unternehmen
Vielfältige Entwicklungs-Möglichkeiten
Flache Hierarchien
Mobiles Arbeiten
Umfangreiches Fortbildungsangebot
Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
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Job-Ticket
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